1 00:00:05,360 --> 00:00:08,240 Chapitre 4 : La révocation des dirigeants. 2 00:00:09,060 --> 00:00:12,820 Pour les dirigeants de société, il faut distinguer deux 3 00:00:13,020 --> 00:00:14,320 grandes catégories de révocation. 4 00:00:14,640 --> 00:00:16,900 C'est ce que nous allons voir dans une première section en 5 00:00:17,099 --> 00:00:19,140 distinguant entre la révocation ad nutum et la 6 00:00:19,340 --> 00:00:20,480 révocation pour juste motif. 7 00:00:21,100 --> 00:00:24,340 Les dirigeants ne sont pas tous logés à la même enseigne 8 00:00:24,540 --> 00:00:27,700 s'agissant de leur révocation. 9 00:00:27,900 --> 00:00:30,100 Il faut distinguer selon qu'ils sont révocables ad 10 00:00:30,300 --> 00:00:32,299 nutum ou pour juste motif, étant précisé que quand vous 11 00:00:32,500 --> 00:00:34,740 êtes révocable ad nutum, on peut plus facilement se 12 00:00:34,940 --> 00:00:35,860 débarrasser de vous. 13 00:00:36,060 --> 00:00:37,620 Pourquoi ? Révocation ad nutum, 14 00:00:37,820 --> 00:00:40,520 alors traditionnellement on considère que révocation ad 15 00:00:40,720 --> 00:00:41,920 nutum ça veut dire d'un signe de tête. 16 00:00:42,280 --> 00:00:44,180 Je vous indique la sortie, vous partez, vous n'avez rien 17 00:00:44,380 --> 00:00:46,580 à demander, vous êtes viré, c'est terminé. 18 00:00:46,860 --> 00:00:49,980 Alors aujourd'hui c'est un petit peu affiné, ce n'est 19 00:00:50,180 --> 00:00:52,640 plus aussi strict que cela si l'on en croit la 20 00:00:52,840 --> 00:00:55,840 jurisprudence du moins la majorité des arrêts. 21 00:00:56,180 --> 00:00:59,600 En réalité, quand vous êtes révocable ad nutum, ça veut 22 00:00:59,800 --> 00:01:02,080 dire que le dirigeant est 23 00:01:02,280 --> 00:01:07,039 révocable sans qu'il puisse contester en justice les 24 00:01:07,240 --> 00:01:09,720 motifs qui sont invoqués pour le révoquer. 25 00:01:09,920 --> 00:01:14,880 Donc il n'y a pas de moyen de savoir, d'obtenir des dommages et 26 00:01:15,560 --> 00:01:17,660 intérêts en justice parce que les motifs qu'on vous a 27 00:01:17,860 --> 00:01:20,420 donnés sont fallacieux, sont erronés, etc. 28 00:01:21,720 --> 00:01:25,540 Cette révocation ad nutum en réalité s'applique rarement 29 00:01:25,740 --> 00:01:29,900 parce qu'elle concerne essentiellement pour les 30 00:01:30,100 --> 00:01:33,220 sociétés que nous allons étudier, les administrateurs de 31 00:01:33,420 --> 00:01:37,280 sociétés anonymes et également les dirigeants de 32 00:01:37,480 --> 00:01:39,180 sociétés anonymes qui par ailleurs sont administrateurs. 33 00:01:39,380 --> 00:01:40,720 Donc c'est le cas du président du conseil 34 00:01:40,920 --> 00:01:44,160 d'administration et aussi de celui qu'on appelle le 35 00:01:44,360 --> 00:01:48,180 président directeur général, le PDG. 36 00:01:48,380 --> 00:01:51,120 Donc ces deux-là, ils sont également révocables ad nutum. 37 00:01:51,320 --> 00:01:53,700 Mais la plupart des dirigeants dans les sociétés 38 00:01:53,900 --> 00:01:54,980 sont révocables pour justes motifs. 39 00:01:55,240 --> 00:01:56,410 Alors là, qu'est-ce que ça signifie ? 40 00:01:56,610 --> 00:01:59,880 Ça signifie que si le dirigeant est révoqué pour un 41 00:02:00,080 --> 00:02:02,420 motif qui n'est pas juste, qui n'est pas considéré comme 42 00:02:02,620 --> 00:02:06,340 étant valable, il peut saisir le juge et le juge pourra, 43 00:02:06,620 --> 00:02:09,240 s'il partage l'avis du dirigeant quant à la 44 00:02:09,440 --> 00:02:13,600 non-pertinence du motif invoqué, attribuer des dommages et 45 00:02:13,799 --> 00:02:14,580 intérêts à ce dirigeant. 46 00:02:14,780 --> 00:02:18,780 Alors en revanche, il ne faut pas être induit en erreur. 47 00:02:18,980 --> 00:02:20,900 Ça ne veut pas dire que le dirigeant va pouvoir être réintégré. 48 00:02:21,360 --> 00:02:23,620 En toute hypothèse, vous devez pouvoir vous 49 00:02:23,820 --> 00:02:25,820 débarrasser du dirigeant. 50 00:02:26,019 --> 00:02:28,160 Le dirigeant, on dit qu'il est de façon générale 51 00:02:28,359 --> 00:02:29,640 librement révocable. 52 00:02:29,940 --> 00:02:33,640 Et d'ailleurs, si vous prévoyez des règles, 53 00:02:33,839 --> 00:02:35,880 notamment des indemnités de départ qui seraient tellement 54 00:02:36,079 --> 00:02:37,940 importantes qu'en réalité vous n'allez jamais oser 55 00:02:38,140 --> 00:02:39,920 révoquer le dirigeant, ce serait une atteinte au 56 00:02:40,119 --> 00:02:41,200 principe de libre-révocabilité. 57 00:02:41,399 --> 00:02:43,280 Donc ce principe de libre-révocabilité, normalement, 58 00:02:43,480 --> 00:02:44,980 il s'applique à toutes les sociétés. 59 00:02:45,520 --> 00:02:48,260 Il y a des discussions pour certaines sociétés et en 60 00:02:48,459 --> 00:02:49,360 particulier dans la SAS. 61 00:02:49,680 --> 00:02:52,360 Dans la SAS, on se pose la question de la validité des 62 00:02:52,560 --> 00:02:54,300 clauses d'irrévocabilité. 63 00:02:54,860 --> 00:02:56,700 On verra que les jurisprudences parfois 64 00:02:56,899 --> 00:02:59,840 semblent plutôt favorables à de telles clauses, ce qui 65 00:03:00,040 --> 00:03:04,400 forcément remet en cause la libre-révocabilité du 66 00:03:04,600 --> 00:03:06,280 dirigeant dans une telle hypothèse. 67 00:03:06,500 --> 00:03:09,700 Alors, ce dirigeant, 68 00:03:09,899 --> 00:03:13,940 qu'il soit révocable ad nutum ou pour juste motif, 69 00:03:16,600 --> 00:03:20,340 il est tout de même protégé par un certain nombre de 70 00:03:20,540 --> 00:03:23,440 règles qui vont venir encadrer la révocation du dirigeant. 71 00:03:23,640 --> 00:03:25,160 C'est ce que nous voyons dans une deuxième section. 72 00:03:27,320 --> 00:03:30,360 D'abord, la première source d'encadrement, c'est 73 00:03:30,560 --> 00:03:32,020 l'exigence du juste motif. 74 00:03:32,380 --> 00:03:34,660 Je vous le rappelle juste, si vous êtes un dirigeant 75 00:03:34,859 --> 00:03:37,080 révocable pour juste motif, vous pourrez obtenir des 76 00:03:37,280 --> 00:03:38,560 dommages et intérêts en l'absence de juste motif. 77 00:03:38,800 --> 00:03:40,620 Et d'ailleurs, il y a la jurisprudence qui a rendu un 78 00:03:40,820 --> 00:03:42,580 arrêt qui est intéressant, un arrêt du 21 juin 2023, 79 00:03:42,980 --> 00:03:44,920 la chambre commerciale, qui a considéré que le fait 80 00:03:45,119 --> 00:03:46,900 que le dirigeant ait agi en justice contre la société, 81 00:03:47,240 --> 00:03:52,200 ce n'est pas en soi, à lui seul, un juste motif de 82 00:03:52,580 --> 00:03:54,460 révocation. C'est fondé sur 83 00:03:54,660 --> 00:03:58,600 le droit d'agir en justice et on ne peut pas considérer que 84 00:03:58,799 --> 00:04:00,300 le droit d'agir en justice est une faute qui 85 00:04:00,500 --> 00:04:02,360 justifierait une révocation. 86 00:04:04,380 --> 00:04:06,220 Deuxième encadrement, alors là, cette fois-ci, 87 00:04:06,420 --> 00:04:08,260 pour le coup, que le dirigeant soit révocable ad 88 00:04:08,459 --> 00:04:10,840 nutum ou pour juste motif, le dirigeant pourrait 89 00:04:11,040 --> 00:04:12,920 invoquer les circonstances dans lesquelles est 90 00:04:13,119 --> 00:04:14,940 intervenue la révocation pour obtenir des dommages et 91 00:04:15,140 --> 00:04:16,620 intérêts supplémentaires. 92 00:04:17,019 --> 00:04:21,779 En particulier, le dirigeant pourrait invoquer un abus, 93 00:04:22,079 --> 00:04:26,640 pourrait considérer que les circonstances sont brutales, 94 00:04:26,840 --> 00:04:29,740 sont vexatoires, et notamment, vous pourriez obtenir des 95 00:04:29,940 --> 00:04:33,200 dommages et intérêts si, sans préavis du jour au lendemain, 96 00:04:33,400 --> 00:04:38,340 on vous demande de quitter les lieux de façon très brusque, 97 00:04:39,020 --> 00:04:41,860 vous arrivez, tout le monde est au courant que vous êtes révoqué, 98 00:04:42,060 --> 00:04:43,800 vous ne le saviez pas, vos cartons sont déjà faits, 99 00:04:44,000 --> 00:04:46,360 on vous demande de quitter l'entreprise immédiatement. 100 00:04:46,560 --> 00:04:49,100 C'est trop brutal, ça peut donner lieu à des dommages et 101 00:04:49,300 --> 00:04:51,440 intérêts. Troisième encadrement, 102 00:04:51,720 --> 00:04:55,760 il faut aussi, pour que la société n'ait pas à payer des 103 00:04:55,960 --> 00:04:57,340 dommages et intérêts, que le dirigeant ait été 104 00:04:57,539 --> 00:04:59,520 informé des motifs de révocation. 105 00:05:01,840 --> 00:05:04,880 Je vous rappelle que ces motifs, il ne pourra pas les 106 00:05:05,080 --> 00:05:06,680 contester en justice, mais a priori, tout de même, 107 00:05:06,880 --> 00:05:10,760 quel que soit le type de révocation, il faut quand même dire au 108 00:05:10,960 --> 00:05:13,780 dirigeant ce qu'on lui reproche pour qu'il puisse 109 00:05:13,979 --> 00:05:14,739 présenter ses observations. 110 00:05:15,500 --> 00:05:18,320 Et ça, notamment, la jurisprudence, elle l'a admis aussi pour des 111 00:05:18,520 --> 00:05:21,000 dirigeants révocables ad nutum, alors que ça n'allait pas 112 00:05:21,200 --> 00:05:21,960 forcément de soi. 113 00:05:22,159 --> 00:05:23,220 Et notamment, vous avez un arrêt de la chambre 114 00:05:23,420 --> 00:05:27,180 commerciale du 14 mai 2013, qui exige cette communication 115 00:05:27,380 --> 00:05:28,460 des motifs. 116 00:05:28,659 --> 00:05:30,520 Mais alors, il y a une partie de la doctrine qui dit que 117 00:05:30,719 --> 00:05:33,900 quand le dirigeant est révocable ad nutum, on n'a 118 00:05:34,099 --> 00:05:35,860 quand même pas à lui communiquer les motifs. 119 00:05:36,160 --> 00:05:38,240 La seule chose que la jurisprudence exige, 120 00:05:38,440 --> 00:05:41,380 c'est le fait de lui permettre de présenter ses 121 00:05:41,580 --> 00:05:42,640 observations. Mais je trouve 122 00:05:42,840 --> 00:05:45,500 ça un peu étrange quand même, parce que pouvoir présenter 123 00:05:45,700 --> 00:05:49,200 ses observations, c'est quand même savoir ce qu'on vous reproche. 124 00:05:49,480 --> 00:05:51,540 Alors après, on pourrait dire oui, il peut présenter ses 125 00:05:51,740 --> 00:05:53,580 observations sur le simple principe de sa révocation, 126 00:05:53,800 --> 00:05:55,520 alors même qu'on lui dirait rien du tout. 127 00:05:55,719 --> 00:05:57,280 Il me semble que c'est un peu artificiel et qu'il faut 128 00:05:57,479 --> 00:05:58,480 quand même lui communiquer des motifs. 129 00:05:58,680 --> 00:05:59,600 Et d'ailleurs, des motifs, il y en aura toujours. 130 00:06:00,420 --> 00:06:03,420 Et par conséquent, c'est là-dessus que c'est sur ces 131 00:06:03,620 --> 00:06:06,860 motifs que le dirigeant pourra présenter ses observations. 132 00:06:09,080 --> 00:06:11,580 Il me semble que la jurisprudence doit être 133 00:06:11,780 --> 00:06:14,460 interprétée comme exigeant, quel que soit le type de révocation, 134 00:06:14,680 --> 00:06:17,880 la communication des motifs. 135 00:06:19,360 --> 00:06:22,900 Je vous cite par ailleurs un autre arrêt qui est intéressant. 136 00:06:23,180 --> 00:06:27,680 C'est un arrêt du 29 mars 2011 sur le fondement de 137 00:06:27,880 --> 00:06:30,040 cette exigence de communication des justes motifs. 138 00:06:31,220 --> 00:06:34,120 La jurisprudence se fondait initialement, et vous en avez 139 00:06:34,320 --> 00:06:37,880 une illustration avec cet arrêt de 2011, sur l'exigence 140 00:06:38,080 --> 00:06:40,080 de respect des droits de la défense et du principe du 141 00:06:40,280 --> 00:06:41,780 contradictoire. Et en fait, 142 00:06:41,979 --> 00:06:44,000 si on demandait la communication des motifs, 143 00:06:44,200 --> 00:06:47,020 c'était pour respecter ces principes du droit de la défense, 144 00:06:47,219 --> 00:06:47,979 du contradictoire. 145 00:06:48,179 --> 00:06:50,800 Mais il a été observé par de nombreux auteurs que ce 146 00:06:51,000 --> 00:06:54,200 n'était pas très opportun cette référence à ces 147 00:06:54,400 --> 00:06:57,220 principes qui sont des principes de droit processuel, 148 00:06:57,420 --> 00:06:58,180 du procès. 149 00:06:58,480 --> 00:07:01,420 Et que la révocation n'intervenait pas en justice, 150 00:07:01,880 --> 00:07:04,060 et que l'assemblée des associés qui se prononçaient 151 00:07:04,260 --> 00:07:05,380 sur la révocation n'était pas un tribunal. 152 00:07:05,620 --> 00:07:07,260 Et donc, ce n'était pas forcément opportun. 153 00:07:07,720 --> 00:07:10,720 C'est pour ça qu'aujourd'hui, la plupart des arrêts ne se 154 00:07:10,920 --> 00:07:13,840 réfèrent plus à ce principe du contradictoire, mais à une 155 00:07:14,039 --> 00:07:15,200 obligation de loyauté. 156 00:07:15,400 --> 00:07:18,020 Et là, on voit une espèce de parallélisme des formes, 157 00:07:18,219 --> 00:07:19,980 ou un équilibre des obligations. 158 00:07:20,520 --> 00:07:22,180 C'est-à-dire que le dirigeant a une obligation de loyauté 159 00:07:22,380 --> 00:07:24,320 envers la société, mais la société a elle-même une 160 00:07:24,520 --> 00:07:27,400 obligation de loyauté envers son dirigeant, et elle doit 161 00:07:27,599 --> 00:07:31,200 lui communiquer, à ce titre, les motifs. 162 00:07:33,660 --> 00:07:38,540 Il est opportun, dans le 163 00:07:38,740 --> 00:07:43,500 cadre de cette obligation de loyauté, de communiquer les motifs, 164 00:07:44,100 --> 00:07:46,300 même quand la révocation a 165 00:07:46,500 --> 00:07:49,960 lieu en cours d'assemblée. 166 00:07:50,180 --> 00:07:54,060 Et d'ailleurs, ça me permet d'insister sur un élément de 167 00:07:54,260 --> 00:07:57,260 régime de la révocation des dirigeants. C'est ce qu'on 168 00:07:57,460 --> 00:07:58,800 appelle la théorie des incidents de séance. 169 00:07:59,760 --> 00:08:01,300 Alors, pour vous faire comprendre la théorie des 170 00:08:01,500 --> 00:08:04,940 incidents de séance, je dois vous évoquer ce qu'on 171 00:08:05,140 --> 00:08:06,860 appelle l'ordre du jour d'une assemblée. Lorsque vous 172 00:08:07,060 --> 00:08:09,680 réunissez une assemblée, vous devez la réunir sur un 173 00:08:09,880 --> 00:08:10,640 ordre du jour précis. 174 00:08:10,880 --> 00:08:12,460 Vous ne devez pas dire, on va réunir l'assemblée et 175 00:08:12,659 --> 00:08:13,420 on verra bien de quoi on discute. 176 00:08:13,620 --> 00:08:15,980 Vous devez dire, voilà, vous êtes convoqué pour une assemblée, 177 00:08:16,180 --> 00:08:18,240 l'ordre du jour, ça va être ça, ça et ça et ça. 178 00:08:18,440 --> 00:08:19,340 Voilà les questions dont on va parler. 179 00:08:19,660 --> 00:08:21,660 Et normalement, si vous voulez révoquer le dirigeant, 180 00:08:21,860 --> 00:08:22,880 vous devez l'inscrire à l'ordre du jour. 181 00:08:23,540 --> 00:08:25,640 Cependant, la jurisprudence, depuis très longtemps, 182 00:08:25,940 --> 00:08:28,700 admet que vous pouvez révoquer le dirigeant, 183 00:08:28,900 --> 00:08:30,480 même si ce n'était pas inscrit à l'ordre du jour, 184 00:08:30,700 --> 00:08:32,559 en raison d'un incident de séance. 185 00:08:32,780 --> 00:08:37,740 C'est-à-dire qu'il y a des faits que l'assemblée a 186 00:08:38,419 --> 00:08:40,980 révélés qui sont particulièrement graves et 187 00:08:41,180 --> 00:08:43,140 qu'il y a urgence à révoquer le dirigeant. 188 00:08:43,340 --> 00:08:46,580 Donc l'assemblée dégénère, on découvre au cours de 189 00:08:46,780 --> 00:08:50,880 l'assemblée des malfaçons, des malversations du dirigeant, 190 00:08:51,080 --> 00:08:52,500 et il faut absolument le révoquer tout de suite. 191 00:08:52,700 --> 00:08:54,320 On n'avait pas inscrit à l'ordre du jour sa révocation. 192 00:08:54,580 --> 00:08:56,760 Il faut le révoquer tout de suite, c'est possible. 193 00:08:57,020 --> 00:08:59,460 On verra dans les sociétés anonymes d'ailleurs que cette 194 00:08:59,660 --> 00:09:02,180 théorie des incidents de séance a été consacrée par la 195 00:09:02,380 --> 00:09:05,980 loi et même elle l'a fait de façon très sévère, enfin très 196 00:09:06,180 --> 00:09:08,280 compréhensive, puisqu'il n'y a même pas d'exigences 197 00:09:08,480 --> 00:09:13,240 d'urgence ou de particulière gravité pour pouvoir révoquer 198 00:09:13,580 --> 00:09:15,380 un dirigeant au cours de séance, alors même que ce n'était pas 199 00:09:15,580 --> 00:09:16,340 inscrit à l'ordre du jour. 200 00:09:16,540 --> 00:09:18,840 Mais la règle générale, c'est ça, c'est que la 201 00:09:19,040 --> 00:09:21,820 théorie des incidents de séance, c'est une possibilité de révoquer, 202 00:09:22,020 --> 00:09:24,240 en cas d'urgence, le dirigeant quand on a 203 00:09:24,440 --> 00:09:27,280 découvert lors de l'Assemblée des faits particulièrement 204 00:09:27,480 --> 00:09:29,540 graves qui sont reprochés à ce dirigeant. 205 00:09:29,740 --> 00:09:32,560 Mais même dans une telle hypothèse, il faut toujours se rappeler 206 00:09:32,760 --> 00:09:34,140 qu'il faut communiquer les motifs. 207 00:09:34,540 --> 00:09:37,080 Les motifs étaient communiqués, mais il faut aussi laisser du 208 00:09:37,280 --> 00:09:39,700 temps au dirigeant pour présenter ses observations. 209 00:09:40,140 --> 00:09:44,200 Et donc, la garantie que vous pouvez avoir pour être sûr 210 00:09:44,400 --> 00:09:47,500 que la société n'engage pas sa responsabilité, c'est de 211 00:09:47,700 --> 00:09:51,780 suspendre la séance et de laisser quelques heures au 212 00:09:51,980 --> 00:09:55,580 dirigeant pour pouvoir retrouver ses esprits et présenter, 213 00:09:55,820 --> 00:09:59,900 entre guillemets, sa défense, ses observations sur les 214 00:10:00,100 --> 00:10:02,260 faits qui lui sont reprochés. 215 00:10:02,460 --> 00:10:04,820 Et ensuite, vous pourrez continuer l'assemblée et 216 00:10:05,020 --> 00:10:06,980 révoquer le dirigeant. 217 00:10:07,180 --> 00:10:08,280 Une dernière précision. 218 00:10:08,760 --> 00:10:13,400 Dernière précision, là pour le coup, tout cet encadrement, 219 00:10:13,600 --> 00:10:17,980 ces encadrements de la révocation, il pèse sur la société. 220 00:10:18,440 --> 00:10:22,060 C'est-à-dire que s'il y a des manquements à ces règles, 221 00:10:22,300 --> 00:10:24,740 c'est la société qui engagerait sa responsabilité 222 00:10:24,940 --> 00:10:25,700 envers le dirigeant. 223 00:10:25,900 --> 00:10:28,640 On verra un peu plus tard que les associés pourraient eux 224 00:10:28,840 --> 00:10:30,180 aussi engager leur responsabilité envers le 225 00:10:30,380 --> 00:10:31,660 dirigeant en cas d'abus. 226 00:10:31,860 --> 00:10:34,480 S'ils commettent un abus et notamment si la révocation 227 00:10:34,680 --> 00:10:38,040 qu'ils prononcent est dictée par une intention malveillante, 228 00:10:38,240 --> 00:10:40,620 une intention de nuire envers le dirigeant.